Dissertaties

In mijn onderzoek maak ik – onder andere – gebruik van eerder uitgevoerd promotieonderzoek. Onderstaand een selectie van interessante onderzoeken, waarvan een aantal ook online beschikbaar zijn.

Plomp (1969) onderzocht Calvijns opvatting over de kerkelijke tucht. In zijn proefschrift besteedt hij ook aandacht aan de opvattingen van andere hervormers en gaat hij uitgebreid in op de tuchttoepassing onder ambtsdragers. Lees de dissertatie hier: Plomp – 1969
Schilderman (1998) deed onderzoek onder rooms-katholieke pastores naar de betekenis van de ambtstheologie voor de professionalisering van pastorale arbeid. Hij legt steeds de verbinding tussen ambtstheologie en professionalisering en zoekt ook naar de legitimatie (moraliteit) ervan.
Bos deed onderzoek naar de beroepsontwikkeling van hervormde predikanten in de 19^e Hij promoveerde in 1999 en de titel van zijn dissertatie luidt: ‘In dienst van het koninkrijk: beroepsontwikkeling van hervormde predikanten in negentiende-eeuws Nederland’. Lees het proefschrift hier: Bos – 1999
Remmelzwaal (2003) kwam tot een praktijktheorie voor leiderschap in kerkelijke gemeenten. In zijn terreinverkenning beschrijft hij leiderschap vanuit de Bijbel en sociale wetenschappen. Hij verbindt inzichten vanuit de sociale wetenschappen aan de context van de kerkelijke gemeente en komt tot ‘normen voor het succes van leiderschap’.
Kronenburg (2003) verzamelde bouwstenen voor het bisschopsambt in een verenigde reformatorische kerk, de PKN. Een van zijn drijfveren is dat de ambtstheologie een sta in de weg is voor de oecumene. Hij is van mening dat het presbyteriale systeem de predikanten op kritieke momenten van hun persoonlijk leven alleen laat staan.
Van de Lagemaat (2003) deed onderzoek binnen de Gereformeerde Bond naar de gevolgen van individualisering en de effecten ervan op onder andere ambt en gezag. Lees het proefschrift hier: Van de Lagemaat – 2003
Smink (2006) komt tot een nieuw paradigma op het kerkelijk ambt, geïnspireerd door de ambtstheologie van Hans Kung.
Machal onderzocht in de Duitse Vrije kerken de relatie tussen leiderschapskenmerken en kerkgroei. Zijn proefschrift verscheen in 2006 onder de titel ‘The Relationship Between Leadership Traits and Church GrowthAmong Pastors of Free Churches in GermanyAmong Pastors of Free Churches in German’. Lees het proefschrift hier: Machal – 2006
Post promoveerde op de kerkelijk werker en het ambt (2006). Een veelbesproken thema binnen de PKN, waarover menig werkgroep zich boog. Met een duidelijke verbinding met de ambtsvisie zoals deze gangbaar is, uitgaande van drie ambten en de vraag hoe statisch of dynamisch deze is. Hij bestudeert zowel de praktijk in allerlei kerken, als het Nieuwe Testament, als ook de organisatiekunde. Lees het proefschrift hier.
Bruinsma-De Beer promoveerde in 2006 op een onderzoek naar de competenties van de pastor. De titel van haar proefschrift luidt: ‘Pastor in perspectief: een praktisch-theologisch onderzoek naar de competenties van de pastor’. Lees het proefschrift hier: Bruinsma-de Beer – 2006
Bontekoning (2007) promoveerde op een onderzoek naar generatieverschillen in organisaties. En de effecten daarvan op de organisatie. De titel van zijn proefschrift is ‘Generaties in organisaties; een onderzoek naar generatieverschillen en de effecten daarvan op de ontwikkeling van organisaties’. Lees het proefschrift hier: Bontekoning – 2007
Van Holten (2009) onderzocht de rolopvatting van predikanten en constateert dat de sterk veranderende maatschappelijke ontwikkelingen onvoldoende in de rolopvatting worden verwerkt. Predikanten hebben, zo stelt Van Holten, geen duidelijk beeld van (de visie op) hun eigen leiderschap, de verwachtingen van de omgeving en de benodigde ontwikkeling.
Nuijten promoveerde op een proefschrift over dienend leiderschap met de titel ‘Servant-Leadership: Paradox or Diamond in the Rough? (2009). Zij stelt dat dienen een houding/gezindheid is die het onderscheid tussen ‘echte leiders’ en anderen aan het licht brengt. Ze heeft in vervolgpublicaties gedragingen op concept gebracht die voortkomen uit een dienende houding. Lees het proefschrift hier: Nuijten – 2009
Peters (2011) deed onderzoek naar de effectiviteit van leiderschap in relatie tot de strategische opgave waarvoor organisaties staan. Titel van zijn proefschrift luidt ‘Leiderschap & strategische opgave: Een contextuele benadering van leiderschapseffectiviteit’.
Boele (2013) promoveerde op ‘Noordmans, de filosofie en christelijk leiderschap’. Hij is uiterst kritisch op het verbinden van (seculiere) leiderschapsinzichten aan de kerkelijke context, aan het spreken over leiderschap en leiders binnen de kerk, over het spreken van macht binnen de kerk. Lees het proefschrift hier:
Luckel (2013) deed onderzoek naar de leiderschapsstijlen van pastors in het westelijk deel van de Verenigde Staten en het effect van deze stijl op de gemeente(leden) in baptistische kerken. De titel luidt: ‘Pastoral leadership styles: their effect on the growth of Southern Baptist Churches in the Western United States’. Lees het proefschrift hier: Luckel – 2013
James-Parks deed onderzoek naar de relatie tussen leiderschapsstijl en de organisatiecultuur in lokale protestantse gemeenten in de Verenigde Staten. De titel van haar proefschrift luidt: ‘A quantitative study of leadership style and church organisaztional culture’ (2015). Lees het proefschrift hier: James-Park – 2015
Grotens promoveerde in 2015 op een onderzoek naar het leiderschap van gemeentesecretaressen in een complexe omgeving, waar veel uiteenlopende belangen spelen. De titel van haar proefschrift is ‘Kwetsbaar in balans; Leiderschap van gemeentesecretarissen in complexe omgevingen’. Lees het proefschrift hier: Grotens – 2015
Van Harten-Trip promoveerde op de Dordtse Kerkorde (2018) en geeft een overzicht over de aanloop naar de DKO en de kernpunten ervan, ook m.b.t. de ambten, ambtelijke vergaderingen, enz. Lees het proefschrift hier: Van Harten-Tip – 2022
Bassey (2018) deed onderzoek naar de relatie tussen de emotionele intelligentie van de leidinggevende geestelijkheid en de groei van de kerk in Noord Amerika. Hij beschreef dit in ‘The Relationship between the Leader Behaviors of Pastors and Church’. Lees het proefschrift hier: Bassey – 2018
Keita (2019) onderzocht leiderschapsstijlen en hun impact op de groei van enkele kerken in Virginia. Zijn proefschrift met de titel ‘Leadership Styles and Their Impact on Church Growth in Alexandria and Springfield, Virginia’. Lees het proefschrift hier: Keita – 2019
Jordan promoveerde in 2019 op een onderzoek naar leiderschapsfactoren die de kerkgroei in West-Noord Carolina beïnvloeden. De titel luidt: ‘Sustaining Growth for Local Church of God Churches in Western North Carolina: A Grounded Theory’. Lees het proefschrift hier: Jordan – 2019
Horjus deed onderzoek naar het draagvlak voor tucht in de Unie van Baptistengemeenten in Nederland onder de titel ‘Elkaar aanspreken’ (2020). Als collega-bestuurskundige zoomt hij in op het fenomeen draagvlak vanuit de bestuurskunde. Lees het proefschrift hier: Horjus – 2020
Ojo promoveerde in 2020 op een onderzoek naar charismatisch leiderschap en organisatiedynamiek binnen de Afrikaanse context. De titel van zijn proefschrift luidt: ‘Charismatic Leadership, Organizational Dynamics and the Growth of Independent Pentecostal Churches in Lagos Metropolis’. Je leest het proefschrift hier: Ojo – 2020 – Charismatic Leadership, Organizational Dynamics and the Growth of Independent Pentecostal Churches in Lagos Metropolis.
Paul onderzoek de rol van transformationeel leiderschap in het voorbereiden van de jongeren als toekomstige leiders in de kerk. Hij promoveerde in 2020 en zijn proefschrift heeft de titel ‘The Role of Transformational Leadership in Preparing Youth as future church leaders’. Lees het proefschrift hier: Paul – 2020
De Bruin-Wasskinkmaat (2021) deed onderzoek naar de religieuze identiteitsontwikkeling van reformatorisch opgevoede jongvolwassenen. De titel van haar proefschrift luidt ‘Finding one’s own way; Exploring the religious identity development of emerging adults raised in strictly Reformed contexts in the Netherlands. Lees het proefschrift hier: Bruin-Wassinkmaat – 2021
Thornhill (2023) onderzocht de leiderschapsstijl en leiderschapspraktijk van 12 succesvolle senior leiders in de Kerk van de Nazarener in de Verenigde Staten. De titel van zijn proefschrift luidt: ‘The Best Leadership Practices of Pastors in The Church of the Nazarene’. Lees het proefschrift hier: Thornhill – 2023
Den Hertog (2023) schreef ‘Sharing the Body of Christ’. Hij onderzocht hoe gereformeerde kerken in Nederland de missionaire en oecumenische uitdagingen aan kunnen gaan. Lees het proefschrift hier: Den Hertog – 2023
Boele-Noort deed empirisch onderzoek naar de tucht binnen het gereformeerd protestantisme onder de titel ‘Zicht op tucht’ (2024).